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不過今年就不用像以往那麼麻煩了

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商品訊息描述:

主要設施

鄰近景點

  • 樟宜機場
  • 樟宜博物館 (4.7 公里)
  • 樟宜渡輪站 (0.1 公里)
  • 樟宜海灘公園 (2.2 公里)
  • 樟宜教堂博物館 (4.7 公里)
  • 東區購物中心 (6.5 公里)
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商品訊息簡述:


 


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下面附上一則新聞讓大家了解時事


高雄市教師職業工會理事長董書攸(右)與議員林于凱(中)、黃捷(左),召開「教育局別當慣老闆」記者會,為代理老師爭取權益。記者徐如宜/攝影 分享 facebook 高雄市教師職業工會與議員林于凱、黃捷,今天召開「教育局別當慣老闆」記者會,抨擊高雄市教育局只因為開學前遇到過年,所以代理老師的聘期就要縮水扣除。教育局表示,今年因適逢9天春節,2月11日開學,聘期是依規定辦理,未損及代理教師勞動權益。高雄市教師職業工會理事長董書攸說,有關「代理教師聘期」,高雄市教育局的規定本來就相當小氣,現行《高雄市立高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任補充規定》:「長期代理.inline-ad { position: relative; overflow: hidden; box-sizing: border-box; }
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@media screen and (max-width: 320px){ .inline-ad{margin: 0 -10px;} } 教師之聘期為一學年(期)者,聘期自開學日前一周起,至當學年(期)課程結束後一周止。」換句話說,高雄市「長期代理教師」的聘期,一學年的約為10.5 個月,一學期的只有5 個月;以致於這類代理教師在寒暑假期間,不僅沒有薪資待遇,也因為無法請領失業給付而失去職業保障。董書攸指出,由於各縣市也大多有這種不合理規定,全國教師工會總聯合會在105 年二度召開記者會嚴厲批評,要求政府應「拿出良心,給代理教師完整聘期」!於是,教育部三度召集各縣市政府研商;並在106 年3 月9 日第三次研商會議達成6 項結論,要求各縣市配合中央政策:「含括上、下學期聘期之代理教師,朝支給完整年薪方向規劃」。106 年5高雄市教育局便發函各校,宣布的內容卻是:凡是「教育部專案補助」的代理教師可以有「完整聘期」,但「本市自己出錢」的代理教師仍維持高雄市原來規定的「縮水聘期」。形成「一市二制」的局面。市議員林于凱表示,教育局用一紙函釋將原本「聘期均自開學日前一周起,至當學年(期)課程結束後一周止」,重新解釋為「聘期適逢假日期間,以該假日後一日上班日為起聘日」,教育局如此解釋法律,已經違反法律明確性。當初規定起聘日在開學前一週,是設計讓老師作開學前之教學準備,難道因為過年就不用準備了嗎?市議員黃捷說,代理教師都是通過檢定的合格教師,所做的工作與正式教師無異,不應受到差別待遇,勞動教育應從教育作起。高雄市教育局表示,代理教師聘期均自開學日前一周起,至當學年(期)課程結束後一周止。今年第2學期開學日為2月11日,依聘任補充規定,代理教師起聘日適逄春節期間,無到勤事實,惟滋生「領薪水不上班」疑義,教育局於是函文補充說明,聘期起日如遇例假日、國定假日或其他放假日,以該假日後一上班日為聘期起日;聘期之迄日如遇例假日、國定假日或其他放假日,以該假日前一上班日為聘期迄日。各校因為教師員額控管,約有四分之一為代理老師。教育局表示,此案是針對1月31日後新聘任代課教師,大部分代課教師並不受影響。高雄市教師職業工會理事長董書攸(右)與議員林于凱(中)、黃捷(左),召開「教育局別當慣老闆」記者會,為代理老師爭取權益。記者徐如宜/攝影 分享 facebook 高雄市教師職業工會理事長董書攸(右)與議員林于凱(左),要求教育局給代理老師合理聘期。記者徐如宜/攝影 分享 facebook


 高市今年首2例登革熱確診個案


衛生福利部疾病管制署一月九、十日公布國內出現第六、七例登革熱境外移入確診病例,亦為高雄市今年首二例登革熱境外移入確診病例,今年截至目前,高雄市登革熱通報病例七十八例(去年同期三十九例)、其中確診病例二例(去年同期○例),一○八年相較於一○七年同期登革熱通報數及確診數都呈現顯著上升。

高市首位境外移入登革熱確診個案為五十多歲本國籍男性,居住於前鎮區興邦里,一○七年十二月十日至一○八年一月九日期間至泰國經商,一月四日於泰國時開始出現發燒、肌肉酸痛、後眼窩痛等疑似登革熱症狀至當地服用成藥,一月九日清晨入境桃園國際機場時,因發燒接受機場發燒篩檢站抽血檢查,登革熱快篩NS1陰性,當日下午搭車返回高雄住家,因身體不適至診所就醫後立即轉診至醫院急診,一月九日晚間經疾管署綜合研判為確診個案(IgM陰性、IgG陰性、PCR陽性);第二位確診個案為二十多歲本國籍男性,居住於苓雅區林華里,一○七年十二月廿三至卅日期間至馬爾地夫自助旅行,入境高雄國際機場時無不適,一月四日出現發燒、肌肉酸痛等症狀,一月五及七日分別至二家醫療院所就診,診斷為流感及病毒感染,一月八日因皮膚出現紅疹再至醫院就醫,經抽血檢查登革熱NS1快篩陽性及通報疑似登革熱,一月十日經疾病管制署綜合研判確診個案(IgM陰性、IgG陰性、PCR陽性)。

經衛生單位疫調研判該二案應於國外遭到病媒蚊子叮咬而感染,衛生單位於接獲通報後隨即安排住院防蚊隔離治療、其中苓雅區個案病毒血症期間已停留社區多日且發病後曾前往苓雅區普天里工作地、前鎮區夜市及三民區小吃店等多處公共場所,極可能成為登革病毒在社區傳播的感染源,市府防疫團隊第一時間已針對疫情發生里段執行居住地孳生源檢查及噴霧罐噴藥作業,針對個案周邊四百公尺範圍高風險場域及列管點進行孳生源巡檢,戮力阻絕境外登革病毒,降低本土疫情發生風險。

今年受暖冬的影響易使環境面病媒蚊風險上升,加上目前東南亞國家登革熱疫情嚴峻,適逢年節返鄉探親及旅遊旺季,境外登革病毒入侵機會勢必增加,籲請全體市民應提高警覺,加強清除孳生源,前往登革熱及茲卡等流行地區應使用政府核可防蚊液、穿著淺色長袖衣褲及選擇有紗窗、紗門或空調的住宿環境等預防措施;也呼籲第一線醫療人員應提高警覺,針對不明原因發燒或東南亞國家旅遊史有症狀者,務必確實詢問病患旅遊史、立即進行通報,方能及早啟動相關防疫機制;衛生局為獎勵境外登革熱通報病例隱藏期為二日之醫師及其他醫事人員,每例可獲獎勵金新台幣二百五十元、隱藏期為○至一日者可獲獎勵金新台幣五百元。

另為鼓勵高雄市登革熱高度流行風險區民眾通報及自主管理,衛生局自一○七年十二月十二日起至一○八年四月卅日實施「市民自主通報積水地下室獎勵計畫」,市民朋友於上班時間以電話或本人親自到高市登革熱高度流行風險區衛生所通報積水地下室正確地址及積水概況,即可參加衛生局自主通報積水地下室拿禮券活動;通報非為目前高市所列管之「新增積水地下室」贈三百元禮券、通報「原高市列管積水地下室」贈二百元禮券、積水地下室經採證確認有「孳生登革熱病媒蚊幼蟲」通報者贈六百元禮券等計畫獎勵方式。期能利用正向的活動以獎勵代替處罰,強化市民主動參與環境衛生維護及尋找出社區隱藏之陽性積水地下室,以防止登革熱病媒蚊孳生,更有效遏止疫情擴散蔓延,避免疫情本土在地化擴散的風險,確保市民健康。








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